Премирование к празднику может быть не связано с результатами труда

Об этом – в письме Минфина РФ N03-03-10/7999:

• Расходы на оплату труда включают стимулирующие выплаты и единовременные поощрительные начисления, которые предусмотрены трудовыми и коллективными договорами. Для того чтобы быть учтенными в составе затрат на оплату труда такие выплаты должны быть связаны с результатами труда.

• Выплаты к профессиональным праздникам, юбилеям и другим знаменательным датам не могут быть учтены при определении налоговой базы по налогу на прибыль в рамках ст. 252 НК РФ. Основание: указанные расходы не зависят от производственных результатов работников.